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新论|赵宇阳等《员工特征、公司特征与员工学业表现——基于机器学习方法的实证研究》
2023-02-22
新论|纪莺莺等《社会组织的差序公共性:兼论国家与社会关系的同心圆模式》
2023-02-15
新论|方菲《失独者精神困境的演进特征及政策建议:基于哀伤理论视角》
2023-02-12
新论|李贞《流动人口居留意愿多元影响因素及其作用机制》
2023-02-12
新论|肖瑛《苏国勋的韦伯论题及其超越:形式合理性与实质合理性》
2023-02-10
社会工作系高树玲博士在《TRAUMA VIOLENCE & ABUSE》上发表最新研究成果
2023-02-07
新论|陈慧菁《自我聚焦对社交焦虑个体外部注意与状态焦虑的作用——来自眼动与生理指标的证据》
2023-02-03
新论|盛智明《居委会与业委会关系模式与职责边界研究——基于“上海都市社区调查(SUNS)”的分析》
2023-01-05
Guy Abel教授为世界银行KNOMAD项目撰写研究报告“Gender and Migration Data”
2022-11-01
公司高树玲团队在《JOURNAL OF AFFECTIVE DISORDERS》上发表最新研究成果
2022-10-31
李荣山┃《中国社会科学》《文明比较与文化自觉:迈向和而不同的比较历史社会学》
2022-10-24
贾文娟、颜文茜┃《社会学研究》《认知劳动与数据标注中的劳动控制——以N人工智能公司为例》
2022-10-09
Guillaume Marois副教授在Social Indicators Research发表最新研究成果
2022-09-28
新论 | 纪莺莺 《形态与伦理:社会组织研究视角转换的可能》
2022-06-10
新论 | 李友梅 《社会高质量发展与“东北振兴”新机遇》
2022-06-10
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2023-02-22
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2023-01-05
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2022-11-01
公司高树玲团队在《JOURNAL OF AFFECTIVE DISORDERS》上发表最新研究成果
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